Gestão Comportamental: Modelo Japonês

Essa certificação oficializa a aprovação do(a) estudante no curso "Gestão Comportamental: Modelo Japonês" oferecido pelo Instituto Sindipeças de Educação Corporativa e atesta que os seguintes conteúdos foram oferecidos:

Objetivo:
Abordar os critérios para construir uma cultura de alta performance; Criar objetivos, indicadores e metas de desempenhos adequados; Engajar a equipe de forma que todos sejam responsáveis pela manutenção da alta performance.

Conteúdo:
O que é cultura de alta performance
Recrutamento e seleção de pessoas de alta performance
Formando um time de alta performance
Funções e responsabilidades em uma gestão de alta performance
Formação do líder e operador
Definindo competências do líder e do operador
O processo de comunicação da alta performance
Motivação para alta performance
Empoderamento dos gestores e operadores
Definindo padrões de alta performance
Dimensões de performance
Hierarquizando dimensões de performance
Criação de objetivos, metas e indicadores para a fábrica
Criação de padrões de desempenho para os objetivos estabelecidos
Benchmark de performance
Divulgação e cobrança das metas
Envolvendo e comprometendo os Colaboradores
Cobranças coletivas e individuais da performance
Reconhecimento por desempenho financeiro e não financeiro
Gestão à Vista – Comunicação
Reuniões de verificação da performance
Reuniões de apresentação de planos de ação
Revisão e reativação da gestão de alta performance – oxigenação do programa

Carga horária:
8 horas

O que é necessário para conquistar este badge

Critério:
Presença mínima de 80% da carga horária do curso.