CAPACITAÇÃO SOFT SKILLS NA PRÁTICA

A PROPOSTA:
O curso tem a supervisão acadêmica COPPEAD/UFRJ e sua proposta é ampliar a atenção para habilidades relativas ao comportamento humano e às relações interpessoais, fundamentais no ambiente organizacional.
O conteúdo aborda esquemas conceituais e ferramental prático para gerir a si próprio, sua carreira e sua organização.
Ao final do curso, o aluno deverá ser capaz de distinguir a atuação entre o líder coach e o líder mentor, estar apto a conduzir e receber feedbacks efetivos bem como a promover accountability (responsabilidade e comprometimento) e empowerment em si e nas equipes.
Além de cobrir conceitos, teorias e modelos, o curso é desenhado para auxiliar os participantes no desenvolvimento de recursos e competências necessárias ao desempenho profissional.

CONTEÚDO:
• Líder Coach: escuta ativa, a arte de perguntar, o modelo GROW.
• Feedback: atenção plena, principais barreiras, o papel da cultura, modelos para feedback efetivo.
• Delegação: liderança situacional, job crafting como ferramenta para engajamento e empowerment.

DESAFIOS DA CERTIFICAÇÃO:
• Participar do programa, contribuindo de forma crítica e efetiva nas atividades e práticas propostas.
• Aplicar os conhecimentos adquiridos, trazendo uma devolutiva em cada etapa do curso.

CARGA HORÁRIA:
10 horas síncronas + tempo de preparação assíncrona para as atividades.

O que é necessário para conquistar este badge

AULAS:
• Presença mínima de 80% da carga horária total do programa;
• Participação relevante conforme avaliação da instrutora;
• Realização das leituras e atividades propostas.